Коучинг в управлении персоналом
₽ 6000
ЦЕЛЬ ВЕБИНАРА
Цель вебинара – передать участникам наиболее эффективные инструменты коучинга, оптимальные с точки зрения управленческой деятельности. Результатом этого вебинара может стать радикальное переосмысление стиля управления и достижение выдающихся результатов в управленческой работе.
СОДЕРЖАНИЕ
Роль коучинга в процессе развития персонала
Личный вклад сотрудников в достижение результатов и возможности его повышения
Влияние уровня компетентности сотрудника на параметры его личного вклада
Основные элементы, составляющие компетентность персонала
Коучинг и наставничество, принципиальные отличия и возможности использования
Наиболее эффективные способы влияния на компетентность менеджеров в рамках коучинга
Эффективный коуч
Цели и задачи коуча в подразделении
Коучинг и регулярный менеджмент
Компетенции коуча
Личные качества, необходимые для эффективного развития сотрудников подразделения
Методы коучинга и управленческая деятельность
Многофакторная оценка результатов работы персонала
Анализ отклонений от сформированных стандартов работы
Выявление резервов эффективности
Анализ резервов компетентности сотрудника и уровня способностей
Анализ и поиск «разрывов» между целями компании, подразделения и личными мотивами сотрудника
Формирование плана развития
Методы коучинга
Реализация плана индивидуального развития, применяя алгоритмы коучинга
Итоги